vos droits

Qu’est-ce que le DIF ? DIF : Droit Individuel à la Formation L’objectif du DIF est de permettre au salarié de se former tout au long de sa vie professionnelle. Le salarié bénéficie d’un droit individuel à la formation d’une durée de 20 heures par an (Plafonné...

Bon nombre d’entre nous sont à la recherche d’un nouvel emploi. Avant de signer votre nouveau contrat de travail n’oubliez pas de vérifier les quatre points suivants : La période d’essai La durée de votre période d'essai doit impérativement figurer dans...

Avant tout licenciement économique, l’employeur doit rechercher des emplois disponibles dans lesquels le reclassement du salarié pourrait intervenir et les proposer à l’intéressé. Lire les obligations en cliquant ici

Le nombre de jours minimum accordé par la Convention Collective de la Chimie au salarié varie selon l'événement. Les événements heureux : - 3 jours en cas de mariage du salarié ayant au moins 1 an d’ancienneté. - 1 jour en cas de mariage d'un enfant....

Les salariés de PPG Industries France qui sont à temps partiel et qui ont généré 10 RTT cette année, se verront attribuer une journée de RTT supplémentaire suite à l'année bissextile. Il est fortement recommandé de poser cette journée supplémentaire avant...

En tant que père salarié ou mère salariée, on peut bénéficier d’un congé parental d’éducation en cas de naissance d’un enfant. Conditions: Ancienneté minimale d’un an. Durée : Maximum 3 ans, peut être pris consécutivement au congé maternité. Rémunération...

AMÉLIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL Article 11 Convention Collective des Industries Chimiques. A partir du troisième mois de leur grossesse, les femmes enceintes bénéficieront chaque jour d'une réduction d'une demi-heure de leur horaire normal de travail,...

Chères Collègues, Chers Collègues, Ceci s’adresse à vous qui êtes non adhérent. Il est important de vous donner quelques raisons majeures de l’intérêt d’adhérer à un syndicat. POURQUOI ADHERER ? · C’est en adhérant à une organisation que l’on peut efficacement...

Les salariés et leur famille ont droit au billet populaire de congé annuel SNCF qui ouvre droit à une réduction de 25 % sur le prix du billet aller et retour au plein tarif. Le billet est délivré dans les deux classes, pour un seul voyage, avec un minimum...

Une clause de non-concurrence vise à interdire au salarié qui quitte l'entreprise d'exercer une activité susceptible de nuire à son ancien employeur. Depuis quelques années, il est devenu habituel d'insérer une telle clause dans le contrat de travail...